項目

具體成果 (請受評學校簡要條列說明)

評鑑委員給分理由說明

分數

八、績效表現特色分數

(含上次評鑑結果之建議改進事項執行成果、近3年進步情形)

1.組成自我評鑑小組，針對依前一期程職校評鑑建議事項，自我檢討，逐一改善，並填寫改進情形報告表。

2.入選教育部高職優質化學校、申請通過均質化計畫，建立商科專業高中特色。

3.高一新生就近入學的比例高達78％。

4.落實導師責任制，全面實施家庭訪問，緊密連繫家庭與學校之關係，預防學生偏差行為。

5.辦理「高一成長營」，協助新生對新環境之認同及適應，增進師生情誼、班級凝聚力及認識高職生涯進路。

6.每年舉辦班級讀書會成果發表，培養學生良好閱讀習慣。

7.與三重中央扶輪社合作辦理台日青少年文化交流活動，已逾21次，深受師生重視，贏得各界肯定。

8.承辦在校校生電腦軟體應用丙級檢定業務，積極鼓勵學生參加檢定，歷年電腦參檢率與合格率幾近100%。

9.加強指導乙技能檢定，日間部應屆畢業生近60％學生取得電腦軟體應用乙級證照。

10.安排學生至國稅局、新莊市公所、新莊市農會……等單位校外實習，印證所學，收穫良多。

11.與台北首都扶輪社合作辦理「生涯輔導」活動，屆滿21年，成效良好，並成立「扶輪少年服務團」參與服務學習活動。此外，該社亦提供慈愛教育獎助金，鼓勵清寒學子，認真向學，每名貳萬元，每年計10名。

12.頒發清傳、傳薪、傳道金質獎章，表揚資深優良教職員工。

(請評鑑委員務必敘明事實)

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優點 (請條列)：

待改進及建議事項(請條列)：